Betriebsnachfolge, Betriebsübergabe

Tagesseminare
  • Tagesseminar 1:

    Nachfolge im Familienbetrieb –
    Erbrechtliche und steuerrechtliche Grundlagen


    Inhalt:

    Gesetzliche Erbfolge
    – Gesetzliche Erbfolge
    – Annahme und Ausschlagung der Erbschaft
    – Erbenhaftung
    – Erbengemeinschaft

    Zweckmäßigkeit einer letztwilligen Verfügung

    Testamentarische Erbfolge
    – Arten der letztwilligen Verfügungen (Testament, Ehegattentestament, Erbvertrag und Übergabevertrag)
    – Vorerbschaft und Nacherbschaft
    – Vermächtnis und Auflage
    – Testamentsvollstreckung
    – Teilungsanordnungen
    – Pflichtteilsrecht

    Möglichkeiten einer vorweggenommenen Erbfolge
    – Erbvertrag und Übergabevertrag
    – Erbverzicht und Pflichtteilsverzicht
    – Ehelicher Güterstand
    – Adoption
    – Schenkung
    – Lebzeitige Zuwendungen
    – Vollmachten

    Unterhaltsrechtliche Fragen

    Erbschaftssteuerliche Fragen
    – Steuerklassen
    – Tarife
    – Freibeträge
    – Steuerliche Haftung
    – Bewertung des Nachlasses (insbesondere: Kapitalvermögen, Grundbesitz, Betriebsvermögen)

    Einkommenssteuerliche Fragen

    Erbengemeinschaft und deren Auseinandersetzung:
    – Entgeltliche Übertragung
    – Übernahme von Verbindlichkeiten
    – Realteilung
    – Erbauseinandersetzung über Gesellschaftsrechte

    Vorweggenommene Erbfolge:
    – Übertragung von Betriebsvermögen
    – Übertragung von Privatvermögen
    – Sonderfälle

    Inhaltliche Konzeption einer letztwilligen Verfügung

 

  • Tagesseminar 2:

    Nachfolge im Familienbetrieb –
    Möglichkeiten der Betriebsübergabe


    Inhalt:

    Einführung in die Problematik

    Variante 1: Familiennachfolge
    – Verkauf des Betriebes gegen Einmalzahlung
    – Übertragung des Betriebes gegen Rente, Raten oder dauernde Last
    – Betriebsnachfolge im Rahmen der vorweggenommenen Erbfolge
    – Schrittweise Übertragung des Betriebes
    – Veräußerung einer Freiberuflerpraxis

    Variante 2: Fremdgeschäftsführung
    – Übertragung der Geschäftsführung auf einen Manager
    – Gründung einer Aktiengesellschaft

    Variante 3: Firmenunabhängigkeit
    – Familienstiftung
    – Gemeinnützige Stiftung
    – Verpachtung des Betriebes

    Variante 4: Wechsel des Eigentümers
    – Verkauf des Betriebes an Dritte
    – Übernahme des Betriebes durch das Management
    – Gang an die Börse

Abendseminare
  • Nachfolge im Familienbetrieb

    Inhalt:
    – Fortführung des Betriebes
    – wirtschaftliche Sicherung des Unternehmers und seiner Familie
    – Sicherung des Familienfriedens
    – Planung der Betriebsnachfolge
    – gesetzliche und testamentarische Erbfolge
    – Erbschaftssteuer und Schenkungssteuer.

 

  • Das Unternehmertestament

    Inhalt:
    – Grundsätzliche Gestaltungsfragen
    – erbrechtliche Instrumente (Berliner Testament, Frankfurter Testament, Nachfolgebestellung durch Dritte, Testamentsvollstreckung, Beirat, Vollmachten)
    – Vorsorgemaßnahmen (Erbrecht und Güterstand, Modifizierung der Zugewinngemeinschaft, Erbverzicht und Pflichtteilsverzicht, Änderungen bei Personengesellschaften)
    – Betriebsstruktur und Rechtsform (Betriebskontinuität, Unternehmensfortführung, Unternehmensstruktur)
    – Gestaltungsmöglichkeiten/Beispiele zur Errichtung eines Unternehmertestamentes.

  • Zweckmäßige Gestaltung der Betriebsnachfolge – Erbfall

    Inhalt:
    – Erbrechtliche Grundlagen
    – Steuerrechtliche Grundlagen
    – Erbfall und Erbauseinandersetzung
    – Unternehmertestament
    – Vererbung eines Gewerbebetriebes
    – Nachfolgesituation, Haftungsfragen
    – Steuerproblematik

  • Zweckmäßige Gestaltung der Betriebsnachfolge – Übertragung unter Lebenden

    Inhalt:
    – Verkauf gegen Barzahlung
    – Betriebsaufgabe
    – Verkauf gegen wiederkehrende Bezüge
    – Betriebsverpachtung
    – Schrittweise Übertragung des Betriebes
    – Betriebsaufspaltung
    – Einbringung des Betriebs in eine Personengesellschaft oder GmbH

  • Generationenwechsel in Familienbetrieben und Möglichkeiten der Steuerersparnis

    Inhalt:
    – Generationenwechsel in Familienbetrieben
    – Fortführung des Unternehmens (erwarteter/ unerwarteter Tod des Unternehmers)
    – wirtschaftliche Absicherung des Unternehmers und seiner Ehefrau/Partnerin
    – Testamentsvollstreckung
    – Möglichkeiten einer Steuerersparnis (im Rahmen des Betriebes, im Rahmen von Grundstücken, im Rahmen der Familie)
    – mögliche Gestaltungsmodelle
    – Checklisten

  • Betriebsnachfolge optimal

    Inhalt:
    1. Teil: Erbrechtliche Grundlagen:
    – Gesetzliche Erbfolge/Testamentarische Erbfolge
    – Pflichtteilsrecht
    – Erbrecht und Güterstand
    – nichteheliche Partnerschaften
    – Erbrecht und Unterhalt

    2. Teil: Steuern sparen – Möglichkeiten und Gestaltungsmodelle:
    – Einführung in die Problematik der „Steuerersparnis“
    – Betriebliche Zweckmäßigkeit von „Steuerersparnis“: Unternehmensfortführung, Sicherung des Unternehmers und seiner Familie, Planung der Betriebsnachfolge
    – Erbschaftssteuer: Steuervergünstigungen für Betriebsvermögen
    – Einkommenssteuer: Vergünstigungen im Erbfall und bei vorweggenommener Erbfolge
    – Gestaltungsmöglichkeiten

    3. Teil: Personengesellschaften: gesellschaftsrechtliche Nachfolgeklauseln:
    – Fortsetzungsklauseln
    – einfache und qualifizierte Nachfolgeklauseln
    – Eintrittsklauseln

  • Altersvorsorge des Familienunternehmers

    Inhalt:
    – Testament
    – Patiententestament
    – Vorsorgevollmacht
    – Betreuungsvollmacht – Pflegschaft
    – Erbvertrag und Übergabevertrag
    – Bevollmächtigung
    – Testamentsvollstreckung

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Hinweis: ist zur Zeit nicht besetzt

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